Contexto social

Desigualdad laboral: cuánto menos cobran las mujeres

Los datos arrojan que en Argentina nueve de cada diez mujeres están a cargo del trabajo doméstico que no tiene remuneración alguna. Pero eso no es todo, según los datos de la Organización Internacional del Trabaj...

Los datos arrojan que en Argentina nueve de cada diez mujeres están a cargo del trabajo doméstico que no tiene remuneración alguna. Pero eso no es todo, según los datos de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), las mujeres cobran un 25% menos que los varones.

En la actualidad, a la mujer le cuesta mucho más conseguir trabajo y la estadística es clara: la tasa de ocupación de los hombres es del 64% contra el 44% de las mujeres. Además, un estudio realizado por la consultora Grant Thornton reveló que solamente uno de cada cinco cargos ejecutivos es ocupado por una mujer. Y lo más preocupante es que, pese al crecimiento de diferentes movimientos en la lucha por la igualdad de género, el año pasado las mujeres ejercían en cargos jerárquicos en un 23%, mientras que en el 2019 bajó al 20%.

Está claro que el "techo de cristal" existe y no cambió. En ese contexto, Sedal lanzó la campaña "Repensar el Rosa, JUNTAS!", que busca abrir nuevas posibilidades en niñas y mujeres, inspirándolas, a través de referentes, para que amplíen sus horizontes. Esto significa repensar los roles preestablecidos socialmente, para que puedan decidir a conciencia sobre su futuro.

En línea con este nuevo propósito, Sedal exploró la brecha de género entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, dando cuenta de la desigualdad de salarios por igual puesto de trabajo, de las pocas posibilidades de llegar a un cargo jerárquico y, por sobre todo, de muchas industrias que están tradicionalmente asociadas con el mundo masculino y donde las mujeres tienen que luchar desproporcionadamente para hacerse un lugar, como la ciencia, la música, el fútbol, etc.

"Queremos convertirnos en agentes activos en este proceso de cambio que busca libertad de decisión e igualdad de posibilidades, donde, si bien avanzamos un montón, todavía hay un largo camino por recorrer para romper con los mandatos preestablecidos. Por eso, en Sedal queremos inspirar a las mujeres en relación a nuevas posibilidades”, destacó Florencia Canevari, Brand Manager de Sedal Argentina.

Para darle vida al propósito, Sedal reunió a varias referentes de ámbitos considerados como masculinos, entre los que se destaca Macarena Sánchez, primera jugadora de futbol profesional de la Argentina, para que cuente su historia y cómo rompió con los estereotipos y convenciones sociales: "El mundo del fútbol es muy difícil cuando sos mujer. Hacer repensar a la sociedad genera miedo, dudas. El miedo te moviliza para bien o para mal. Mi máximo sueño es equiparar los derechos de las mujeres y disidencias con el fútbol masculino. Que el fútbol femenino sea profesional, que todas las jugadoras de todos los equipos del interior puedan tener un contrato como un hombre ya que hacemos lo mismo que ellos en la cancha”. Hoy el sueño, de a poco y después de mucho esfuerzo, se empieza a cumplir. Es que varios clubes ya le firmaron contratos profesionales a varias jugadoras. Además, también arrancó el primer torneo profesional de fútbol femenino en el país, que tuvo a Macarena como protagonista, gracias a que marcó dos goles en le triunfo de su equipo, San Lorenzo, ante Lanús.

Más acciones para equiparar a niñas y mujeres

Dentro de las distintas acciones impulsadas por Sedal, que buscan equipar a niñas y mujeres, se encuentra el programa “Explorar Más Posibilidades”. Una propuesta educativa desarrollada en conjunto con Girl Rising, para escuelas primarias y secundarias de todo el país (orientado a niñas y adolescentes de 11 a 18 años) con el fin de inspirarlas para que, cuando se piensen como mujeres, puedan elegir más allá de lo que está socialmente establecido.

En ese marco, se capacitaron a 35 docentes y facilitadores de educación formal (escuelas) y no formal (centros educativos gerenciados por Gobiernos u ONGs) de Buenos Aires, Córdoba y Salta. El programa está estructurado en tres sesiones o clases que tratan temas significativos para el desarrollo personal, la auto reflexión y el planteo de objetivos, estimulando el pensamiento creativo y la acción.

En Argentina, la iniciativa de Sedal junto con GR busca dejar su marca positiva en cientos de alumnos. Niñas y niños, protagonistas de un cambio profundo y necesario, contarán con más posibilidades en su etapa de crecimiento para romper con los roles preestablecidos.

  • Fecha 04.10.2019
  • Sección Generales
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